公司制度包括企業在所有經濟運行和發展中的一些重要規定、規程和行動準則。是公司為了員工規範自身的建設，加強考勤管理，維護工作秩序，提高工作效率，經過一定的程式嚴格制定相應的制度，是公司管理的依據和準則。公司管理制度大體上可以分為規章制度和責任制度。規章制度側重於工作內容、範圍和工作程式、方式，如管理細則、行政管理制度、生產經營管理制度。責任制度側重於規範責任、職權和利益的界限及其關係。一套科學完整的公司管理制度可以保證企業的正常運轉和職工的合法利益不受侵害。

常見的公司制度包括行政管理、人事管理、銷售管理、辦公室管理、考勤制度、檔案管理制度、保密制度、研發管理制度、資訊安全管理安全保衛制度、衛生管理制度、差旅費管理制度、會議管理制度、過失責任解決方法、加盟機制、CSR、ESG等各項規劃，若有任何需求都歡迎與我們聯繫討論。